Analyste / Superviseur bancaire en MiFID (m/f)
Rôle & responsabilités
- Suivre et analyser la réglementation européenne et participer à la transposition nationale dans le domaine de la directive sur les marchés d’instruments financiers (MiFID).
- Assister la hiérarchie et les analystes (en charge de la surveillance directe des banques) en offrant un conseil d’expert et de la formation dans le domaine MiFID.
- Participer à des groupes internes et/ou internationaux traitant des aspects MiFID.
- Répondre à des enquêtes d’autorités européennes (questionnaires ESMA, etc.).
- Participer à des actions communes de surveillance à l’initiative de l’ESMA.
- Revue des communications publicitaires, utilisées par / sous le contrôle, les / des banques fournissant des services d’investissement sur une base transfrontalière.
- Participer à la surveillance du respect de la réglementation MiFID par les banques (suivi des contrôles sur place portant sur MiFID, etc.).
Votre profil
- Master (BAC +4/+5) en droit, économie, finances ou dans un domaine lié.
- Au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans un domaine lié à MiFID et dans une fonction impliquant l’application pratique du cadre réglementaire bancaire (réviseur d’entreprises, autorité de surveillance prudentielle, étude d’avocats, compliance, audit ou fonction de gestion des risques au sein d’une banque).
- Très bonne maîtrise à l’écrit et à l’oral du français et de l’anglais. La connaissance de l’allemand et/ou du luxembourgeois constitue un réel atout.
- Excellentes capacités rédactionnelles, d’analyse, de synthèse et de communication.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Le(la) candidat(e) retenu(e) sera engagé(e) comme employé(e) de l’État en vertu d’un contrat à durée indéterminée. Si le(la) candidat(e) remplit les conditions en vigueur, il/elle sera amené(e) à se présenter par la suite à l’admission au statut de fonctionnaire de l’État.
Avant la conclusion du contrat de travail, le(la) candidat(e) devra délivrer un extrait du casier judiciaire (bulletin n°3), datant de moins de 2 mois, afin de garantir son honorabilité.
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